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吳起縣經發局:三項舉措推動機關黨建及干部作風上檔升級

文章來源:財金網  發布時間: 2019-04-10 20:46:24  責任編輯:cfenews.com
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財金網訊 4月9日上午,縣經發局會同縣紀委“干部作風提升年”活動專項督察組對局屬各支部 “干部作風提升年”活動開展情況及第一季度黨建工作進展情況進行了專項檢查。經檢查,局屬各黨支部能夠認真按照縣委、縣政府要求,扎實開展“干部作風提升年”活動,通過“三個狠抓”,黨建工作取得了階段性實效。

狠抓理論學習。學習是黨員干部掌握知識、開展工作的重要方法,更是增強黨性、堅定信仰的重要途徑。為此,局黨委緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,制定了《2019年干部教育培訓計劃》,通過集體學、自學、黨委書記講黨課等方式組織干部職工學習習近總書記系列重要講話、縣委十三屆六次全會及紀委十三屆四次全會精神,學習中省市縣有關紀律作風建設方面的規章制度,并根據每名領導干部撰寫的學習筆記、心得體會進行相應賦分,作為年底評先評優、績效考核依據。

狠抓作風建設。一是嚴格按照《吳起縣黨政機關事業單位作息時間》安排,實行黨委副書記專人負責簽到制,領導帶頭遵守考勤制度、請銷假制度、會議紀律執行制度。對有事不請假、無故不到崗、遲到、早退的干部每周進行通報批評,并將考勤情況與年底績效考核和評優評先掛鉤。二是實行領導班子成員輪流值周,不定時檢查各辦公室環境衛生、干部職工上班時間穿著、竄崗、上網聊天、購物、打游戲等做與工作無關的事。三是進一步修訂完善《吳起縣經濟發展局規章制度匯編》,起草印發《吳起縣經濟發展局績效考核管理辦法》,通過建立和完善績效考核體系和激勵約束機制,極大提高干部職工的工作效率、工作熱情。

狠抓工作落實。年初印發了《局機關股室劃分及領導分工》,確保每項工作夯實到人。各股室、各領導干部接到工作分工后能主動研究,積極作為,根據全年工作目標細化分解到季度、到月。項目辦第一季度末組織召開了第一季度重點項目開復工活動儀式并進行了全縣重點項目稽查;城鄉統籌辦組織領導干部對包扶村及貧困戶進行了大走訪;發展規劃股分解下達了2019年全縣固定資產投資任務;營商辦對我縣第一季度優化提升營商環境工作進行考核;公交股結合我縣掃黑除惡專項斗爭,在全縣開復工項目工地開展創建平安工地“十個沒有”活動。

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